Globo Spa Servizi Commerciali in ottemperanza al D.lgs. n. 24 del 10 marzo 2023, di attuazione della Direttiva (UE) 2019/1937 ha attivato un canale di segnalazione interno.

L’obiettivo del decreto è quello di fornire al whistleblower, ovvero a chi segnala le violazioni, indicazioni operative, protezione con l’obbligo della riservatezza dell’identità sin dalla ricezione e in ogni contatto successivo dalla stessa, il divieto di atti ritorsivi nei suoi confronti, la limitazione della sua responsabilità per la rilevazione o diffusione di informazioni protette.

Le violazioni da segnalare possono riguardare ad esempio comportamenti sospetti di illeciti penali, civili o amministrativi. Sono escluse dall’ambito di applicazione le segnalazioni legate ad un interesse personale del segnalante, ovvero inerenti ai rapporti di lavoro con colleghi e/o figure gerarchicamente superiori. 

I soggetti legittimati a presentare la segnalazione sono dipendenti, lavoratori autonomi, collaboratori, liberi professionisti, consulenti, volontari o tirocinanti che svolgono la propria attività presso l’azienda.

La tutela della riservatezza del segnalante è garantita dall’adozione di idonee misure di sicurezza tecniche e organizzative, rispettose della normativa vigente. Tutte le segnalazioni sono ricevute, visualizzate e gestite esclusivamente dal responsabile interno delle segnalazioni.

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